超市破产时，员工权益有保障。依据《企业破产法》，员工工资等费用由管理人调查列出，优先清偿，不及时处理可能导致员工权益受损，影响社会稳定。
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超市破产常见处理为申报债权或起诉。员工应选择向管理人申报债权以优先获偿；若权益受损，可起诉管理人或超市以维权。
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超市破产，员工怎么办？1. 等待管理人调查并列出工资等清单，确保优先清偿；2. 若管理人未及时处理，可向法院起诉，维护自身权益；3. 保持联系方式畅通，配合管理人进行债权确认和清偿工作。